高位谋划 稳步推进 狠抓落实
————古一小学召开青年教师工作坊会议

　　为了促进青年教师脱颖而出，快速成长，尽快胜任教育教学任务，增强学校发展后劲，全面提高古一老师们的综合素养水平，11月3日上午，古一小学在会议室召开青年教师工作坊会议。唐慧玉副校长、古一小学五年内教龄的青年教师参加了本次会议，会议由黄甜老师主持。

　　会议先由工作坊组长黄甜老师发言，她介绍了本学期青年工作坊的培养目标、方式、具体要求及活动安排。其中，培养目标为“以提高教师教学基本功为目的，提高教师课堂教学素养为核心，建立“自我学习—同伴诊断—反复修正—共同提高”的培养模式。”；具体要求为制定发展规划、抓教学基本功训练、提高教学素养、培养自己的兴趣特长；活动安排为每月一个培训主题，主要有写作训练、基本功训练、团建活动、小组合作模式课堂展示、许市中学小组合作学习模式及分享会暨读书分享会。

　　会议的第二项由谢文茵老师、黄燕卿老师分享职称评审感想及经验。谢文茵老师分享了题目为《一份付出，一份收获》的感想体会，她提到职称评审的过程中没有捷径，唯有付出，考核的是实实在在的业绩，只有尝试才能有更明确的努力方向，同时她建议青年教师在平时工作中要学会整理、学会记录、勤于笔耕，教学反思、做好教研科研及精品课程建设。接着，黄燕卿老师也提到应勤于写作，在日常中积累素材，并对照申请条件不断完善自我。

　　会议的最后，唐慧玉副校长对青年教师的成长与发展提出期许。她认为，对于教师而言，得明确自己努力的方向，学会主动承担活动，站稳讲台，同伴引领，获得专业成长。同时也需要多阅读，多积累；善思考，勤动笔；善学习，促课堂；多钻研，乐做科研。期待每一位教师都能在自己的岗位上快乐成长，放飞理想，为古一小学的高速发展添砖加瓦！